こんにちは。ピロ大西です。

 

 

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CEOブログ…♯1,071です

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さて本題です

 

一生懸命働いているのに…

なぜかラクにならない

 

 

むしろ

年々しんどくなっている気がする…

 

 

これ、昔の私です…笑

 

 

若い頃は

とにかく量をこなせば

何とかなると思っていました

 

 

寝る間を削って働き

目の前の仕事を全力でやり切る

その瞬間の成果は出る

 

 

でも

ふと振り返るとこう思うんです

「あれ、この努力、積み上がってるか？」

毎回ゼロスタート…

 

 

経験はあるはずなのに

なぜか次に活きていない

 

 

気づけば

“また同じところから頑張る自分”がいる

 

 

これは

なかなかしんどい構造です

 

 

一方で

世の中には同じように働いているのに

どんどんラクになりながら

成果を伸ばしていく人もいる

 

 

この違いは何か…

 

結論から言うと

仕事が“資産”になっているかどうかです

 

 

資産になる仕事とは何か…

それは

やったことが次に繋がる仕事です

 

 

例えば…

・営業の勝ちパターンが言語化されている

・顧客との関係が継続している

・仕組みとして再現できる形になっている

 

 

つまり

一度の努力が、次の成果を生む“土台”になる

 

 

これが積み上がると

仕事はどんどんラクになります

 

 

いや

正確には“効率的に戦えるようになる”

と言った方がいいかもしれません

 

 

逆に…

消耗で終わる仕事とは何か…

 

・単発で終わる

・属人的で再現できない

・やる人が変わると成立しない

 

これをどれだけ頑張っても

またゼロからやり直しです

体力勝負です…笑

 

 

問題なのは

本人はめちゃくちゃ頑張っていること

だから余計に気づきにくい

 

 

「こんなにやってるのに

　なぜ報われないんだ」と…

 

 

でも

それは努力が足りないのではなく

構造の問題です

 

 

どんなに優秀な人でも

積み上がらない構造の中では消耗します

 

 

逆に

普通の人でも

積み上がる構造の中にいれば

資産は増えていく

 

 

これは個人の話だけではありません

会社も同じです

 

 

属人化した組織は

いつまでも“頑張り続ける会社”から抜け出せない

 

 

でも

再現性のある構造を持った組織は

“積み上がり続ける会社”になります

 

 

では

どうすればいいのか…

 

シンプルです

「この仕事は、次に繋がるか？」

この問いを持つこと

 

 

目の前の仕事をこなすだけで終わらせず

どうすれば再現できるか

どうすれば蓄積できるかを考える

 

 

最初は手間です

正直、面倒くさいです…笑

 

 

でも

この一手間が、未来を大きく変える

 

 

仕事は

やり方次第で“消耗”にも“資産”にもなる

 

 

どうせ同じ時間を使うなら

積み上がる方がいいに決まっています

 

 

昔の自分に言ってあげたいです

「その努力、ちゃんと残る形にしような」と…笑

 

 

今日の仕事が、明日の自分をラクにする

そんな働き方を

これからも追求していきたいと思います

 

 

今日はここまで。

またすぐに。

 

 

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まだスタートしたばかりで試行錯誤しております…笑

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